La plantilla de CV para gerente comercial es la herramienta correcta para crear candidaturas ideales para cualquier proceso de selección. Llena de consejos y de información, la plantilla de CV para gerente comercial te abrirá las puertas del trabajo con el que siempre has soñado.
Plantilla de CV para gerente comercial
Resumen
Mi nombre es Carolina Fernández González y llevo dedicada al mundo comercial toda mi carrera. Mi primera experiencia se desarrolló de la mano de la empresa Inditex, compañía en la que trabajé como auxiliar del departamento de administración. Posteriormente cambié de empleo recalando en la empresa Autos Nieto como experta en gestión de ventas. Mi última tarea profesional ha sido la de gerente comercial para Proinco. En estos años he desarrollado habilidades como la capacidad para generar nuevas estrategias de venta o la gestión de carteras de clientes. Domino el inglés perfectamente y tengo conocimientos en distintos programas de gestión administrativa.
Experiencia Laboral
Mayo de 2014 – enero de 2017. Gerente comercial en Proinco. Valencia.
– Gestión del personal de ventas.
– Diseño de campañas para alcanzar un volumen de negocio mayor.
– Trato con clientes de especial importancia para la empresa.
Enero de 2012 – febrero de 2014. Gestora de ventas en Autos Nieto. Valencia.
– Asesoramiento a la compañía en la forma de encontrar nuevos clientes potenciando el área de marketing.
– Trato con los posibles compradores de sus productos.
Septiembre de 2010 – diciembre de 2011. Auxiliar del departamento de administración en Inditex. La Coruña.
– Revisión de los documentos emitidos por mis superiores.
– Gestión de información relacionada con el volumen de ventas.
Formación
- 2009 – 2010. Máster en Gestión de Empresas en Universidad de Valencia.
- 2003 – 2009. Licenciada en Dirección y Administración de Empresas en Universidad de Málaga.
Idiomas
- Inglés bilingüe. Certificado C2 Cambridge.
- Español nativo.
Habilidades Profesionales
- Competencias matemáticas muy desarrolladas.
- Habilidad para la gestión de carteras de clientes.
- Conocimiento avanzado en campañas de marketing.
- Gestión de grupos profesionales.
- Exquisito trato al cliente.
Competencias Digitales
- Usuario experta paquete Office.
- Conocimientos en programas de gestión administrativa.
Nuestro CV para gerente comercial y cómo puedes crear el tuyo propio
Nuestra plantilla se complementa con esta serie de consejos que te ayudarán a elaborar un currículum ganador:
1. Aprovecha tus contactos. Una buena carrera desarrollada en el mundo de la gestión comercial siempre queda respaldada por la red profesional que has elaborado. La mejor forma de demostrar esto a las empresas es incluyendo un enlace en tu currículum a tu perfil de Linkedin, así que no tengas dudas en hacerlo.
2. Los idiomas juegan a tu favor. En todos los trabajos sucede, aunque en aquellos que están enfocados al trato con clientes más aún. No te dejes atrás ningún título que demuestre que tienes habilidades lingüísticas si quieres que tu candidatura sea bien valorada en cualquier empresa.
3. Detalla tu experiencia. Se suele caer en el error de enumerar solamente los trabajos realizados anteriormente. Sin embargo, lo adecuado, tal y como ves en la plantilla de CV para gerente comercial, es explicar brevemente lo que hiciste en cada puesto para que el revisor te conozca mejor.
4. Usa una buena imagen. La foto de tu currículum es la que va a dar la primera impresión sobre ti. Seria, profesional y natural son las características que debe tener, así que puede ser aconsejable que te sirvas de un profesional para no cometer errores.
5. Esquematiza tu currículum. Cuando el encargado de revisarlo lea el documento debe poder encontrar la información más importante rápidamente. Usa títulos, entradas de color y recursos similares para conseguirlo.
6. Lenguaje natural. Olvídate de términos demasiado específicos y de una redacción que dificulte la lectura de tu currículum, ya que esto podría ocasionar que no se entienda su contenido.
7. Introduce palabras clave. Son esenciales para que cualquier documento aparezca en búsquedas realizadas en bases de datos. Se trata de términos relacionados con tu puesto, repartidos por todo tu currículum, algo que es de gran utilidad.
8. Personaliza la candidatura. Para cada puesto o compañía diferente se necesita un currículum distinto. A las empresas no les gusta recibir documentos genéricos, por lo que te aconsejamos que le des un toque personal teniendo en cuenta las necesidades de cada compañía.
Errores en el CV que pueden costarte no conseguir el puesto
Estos errores son los que nunca puedes cometer para no tirar por tierra el trabajo realizado anteriormente:
1. Cometer errores en la redacción. Una simple falta de ortografía o en la estructura gramatical de tu currículum puede arruinar tus posibilidades. Revisa a conciencia el documento antes de enviarlo o acude a un profesional para asegurar un resultado perfecto.
2. Repetir datos. Incluir dos o más veces un mismo dato es un error muy extendido. Las empresas lo penalizan al tratarse de un descuido, así que presta atención para que no te ocurra esto.
3. Un documento demasiado estridente. Como puedes ver en la plantilla de CV para gerente comercial, el formato debe ser atractivo pero sin caer en cosas innecesarias como el uso de demasiado colores o un tipo de letra poco profesional.
4. Incluir información falsa. Mentir en un currículum es tener la certeza de no conseguir el puesto deseado. Las empresas lo detectan rápido, por lo que debes limitarte a los datos reales que puedas demostrar.
