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Siempre estás pensando en los demás, pero ahora eres tú el que tienes que dejarte ayudar para crear un currículum que destaque sobre el resto. Nuestro equipo de expertos conoce bien el sector del voluntariado y estará a tu lado a lo largo de todo el proceso.

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    Ejemplos de CV de voluntario

    ¿Tienes dudas sobre cómo debe ser tu currículum de voluntario? Aquí tienes la solución: echa un vistazo a nuestros ejemplos de CV para que puedas ver cómo han realizado el suyo otros candidatos. De esta manera, verás qué buscan los técnicos de selección para que alguien siga en el proceso de selección.

    Como ves en este ejemplo, esta persona combina las labores de voluntariado con su trabajo actual, algo totalmente factible en este sector. Además, los técnicos de RRHH valorarán muy positivamente que tengas una gran variedad de competencias para responder ante todo tipo de situaciones. Este ejemplo de CV para voluntariado te será muy útil para encontrar tu puesto deseado.

    Marina Carrasco

    Calle Venezuela, 23

    Ferrol, A Coruña 15404

    675458403

    carrasco.marina@gmail.com

    Perfil profesional

    Psicóloga con una amplia trayectoria en tareas de voluntariado para prestar atención psicológica a aquellos que no pueden permitírselo. Experiencia en el tratamiento, evaluación y seguimiento de pacientes, así como en la colaboración con los servicios sociales.

    Experiencia laboral

    Enero 2017 – Actual

    Cáritas – Ferrol

    Voluntaria

    • Participación en proyectos interdisciplinarios con otros profesionales.
    • Registro de información en bases de datos y elaboración de reportes.
    • Presentación de actividades culturales, sociales y de desarrollo.

    Junio 2016 – Actual

    Centro de Psicología Vitei – Ferrol

    Psicóloga

    • Suministro de orientación al paciente seleccionando las mejores técnicas para la resolución de problemas.
    • Desarrollo de tratamientos y planes terapéuticos en base a observaciones realizadas y necesidades del paciente.
    • Documentación de información del paciente, incluidos apuntes de sesiones y tratamientos.

    Enero 2011 – Enero 2016

    Cruz Roja – Melilla

    Psicóloga voluntaria

    • Realización de evaluaciones psicológicas para valorar aptitudes y habilidades.
    • Utilización de diferentes técnicas psicológicas, como la psicoterapia y la psicología cognitiva, para abordar cuadros clínicos.
    • Diagnóstico de diferentes tipos de trastornos psicológicos, emocionales y de conducta.

    Formación académica

    Junio 2010

    Universidade Da Coruña A Coruña

    Licenciatura en Psicología

    Aptitudes

    • Excelentes habilidades interpersonales
    • Compromiso social
    • Altruismo
    • Responsabilidad ética
    • Asistencia psicológica
    • Atención a migrantes

    Idiomas

    Español
    Idioma nativo

    Francés
    C1
    Avanzado

    Formación adicional

    Curso de Introducción a la Protección Internacional – Cruz Roja, 2014

    Curso de Educación Intercultural – Cruz Roja, 2013

    Curso de Apoyo Psicosocial – Cruz Roja, 2012

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    Plantillas de currículum para voluntario

    Cada puesto, cada organización y cada persona es un mundo, por eso hemos desarrollado una gran variedad de plantillas de CV, pensadas para todos los gustos. A continuación puedes ver tres modelos, ¡pero tenemos muchos más! Descubre todos nuestros diseños y elige el que más se ajuste a lo que estás buscando.

    Elige el formato de CV adecuado para un voluntario

    Existen varios tipos de formatos de CV, pero para saber cuál de todos es el que más te conviene, tendrás que fijarte en tu nivel de experiencia.

    Esto quiere decir que, si acabas de terminar tus estudios y quieres encontrar trabajo como voluntario, es posible que necesites un formato funcional o sencillo, mientras que si tienes más experiencia, deberás utilizar el cronológico o combinado.

    Si combinas tus actividades de voluntariado y tu trabajo, seguro que tienes información suficiente para completar un currículum combinado, que es el más recomendado por los técnicos de RRHH, ya que es el que aporta más detalles sobre tu perfil.

    Crear mi CV

    Qué incluir en un currículum de voluntario

    A la hora de crear tu CV de voluntario, te recomendamos tener a mano el listado que encontrarás a continuación. Tómatelo como un protocolo de actuación y síguelo al pie de la letra para asegurarte de que no te olvidas de ninguna sección importante.

    Datos de contacto

    La mejor forma de que los reclutadores se pongan en contacto contigo para informarte sobre el proceso de selección es colocar tus datos en la parte superior del documento. Nombre completo, dirección o lugar de residencia, e-mail y teléfono. También puedes añadir tu perfil en LinkedIn o la web de la ONG con la que colaboras actualmente.

    Ejemplo de datos de contacto para un voluntario

    Jorge Marrón López
    c/ Mares Solares, 123 3º Madrid
    608 77 88 XX
    jorge_marr@hotmail.com

    Perfil profesional

    Imagina que tienes 30 segundos para contarle a la persona que reciba tu currículum de voluntario cuál es tu profesión, cuál ha sido tu trayectoria y cuáles son tus objetivos profesionales a corto-medio plazo. Pues eso es exactamente lo que tienes que incluir en tu perfil profesional, intentando que ocupe entre tres y cuatro líneas.

    Ejemplos de perfil profesional para un voluntario

    1. Psicólogo con una amplia trayectoria en tareas de voluntariado para prestar atención psicológica a aquellos que no pueden permitírselo. Experiencia en el tratamiento, evaluación y seguimiento de pacientes, así como en la colaboración con los servicios sociales.
    2. Voluntario versátil con experiencia profesional como psicólogo en el apoyo a personas en situación de vulnerabilidad. Tengo amplios conocimientos sobre el desarrollo y la ejecución de iniciativas de sensibilización y prevención. Deseo encontrar un puesto que me permita ayudar a los demás.

    Experiencia profesional

    La trayectoria laboral de una persona es la que muestra cuál es su compromiso con el trabajo, en qué tipo de empresas o instituciones ha trabajado, cuáles son las tareas más importantes que realizaba, etc. Por eso es muy importante que le des a esta sección la importancia que se merece y la sitúes en un lugar bien visible dentro de tu CV de voluntario.

    Indica cuáles han sido tus tres o cuatro puestos de trabajo más recientes, el nombre de la compañía y las fechas de inicio y finalización de tu contrato. Además, es fundamental que incluyas tres o cuatro puntos explicativos que describan en detalle las tareas de las que eras responsable.

    Ejemplo de experiencia profesional para un voluntario

    Voluntario, 02/2015 – 05/2022, Hospital General de la Bahía, Cádiz

    • Soporte al personal sanitario en cuestiones administrativas.
    • Transporte de equipo a áreas requeridas.
    • Experto en el cuidado de pacientes.

    Ayudante voluntario, 09/2014 – 01/2015, Clínica de Fisioterapia Muscle Good, Cádiz

    • Atendiendo a las necesidades de los pacientes.
    • Tareas de limpieza y mantenimiento del local.
    • Soporte administrativo.

    Ayudante voluntario, 02/2013 – 09/2014, Hospital Central de Enfermedades Neurológicas, Cádiz

    • Labores de atención presencial y telefónica
    • Tareas administrativas.

    Formación académica

    En este apartado deberás mencionar tu nivel más alto de estudios oficiales, dependiendo del área en la que decidas ayudar como voluntario. En este sector, se requiere personal con una gran variedad de niveles educativos. Además, tienes que incluir el nombre de la universidad o centro de estudios y el año de obtención del título.

    Ejemplos de formación académica para un voluntario

    1. Diploma de Educación Secundaria – IES La Milagrosa, Madrid – 2005
    2. Licenciatura en Psicología – Universidad Autónoma de Madrid – 2011

    Aptitudes o competencias

    Las personas que trabajan para organizaciones sin ánimo de lucro tienen unas competencias interpersonales únicas. Amabilidad, empatía, solidaridad… Son solo algunas de las cualidades básicas que todo voluntario debe tener, pero además, deberás incluir competencias técnicas relacionadas con tu puesto de voluntario. Por ejemplo:

    Competencias esenciales

    • Excelentes relaciones con los pacientes
    • Atención telefónica y presencial en servicios clínicos y hospitalarios
    • Confidencialidad de los datos de los pacientes
    • Realización de determinadas pruebas
    • Asistencia psicológica
    • Compromiso social y altruismo

    Competencias adicionales

    • Apoyo de carácter administrativo y de gestión de la oficina
    • Acompañamiento de pacientes durante su ingreso
    • Atención a personas migrantes
    • Responsabilidad ética
    • Psicoterapia y psicología cognitiva
    • Trabajo en equipo

    Idiomas

    Si colaboras con cualquier tipo de organización que atienda a personas extranjeras, te vendrá bien saber más de un idioma para poder comunicarte mejor. Por eso es tan importante que añadas esta sección a tu currículum e indiques tu nivel en cada uno de los idiomas que domines, incluidas las lenguas cooficiales.

    Ejemplo de idiomas para un voluntario

    Español nivel nativo

    Francés nivel avanzado C1

    Inglés nivel académico B2

    Formación adicional

    El voluntariado es una actividad que cubre tantos sectores y situaciones diferentes, que es muy habitual que los candidatos realicen cursos de formación para especializarse en un tema en concreto. De hecho, hay organizaciones como Cruz Roja que ofrecen una gran variedad de cursos online para completar el perfil de los voluntarios.

    Por lo tanto, si además de tus estudios oficiales has completado otro tipo de formación, te recomendamos crear una sección específica en nuestro generador de CV y mencionar el nombre del curso, el centro educativo y el año en el que recibiste dicha formación.

    Seguro que ahora tienes mucho más clara la estructura que debe tener tu curriculum vitae de voluntario para que llame la atención, ¿verdad? Aun así, te invitamos a echar un vistazo a nuestra guía completa sobre cómo es el currículum ideal para despejar todas tus dudas.

    Consejos para crear un currículum de voluntario

    • CV con o sin foto: tú decides

      Como puedes ver en los ejemplos que te mostramos más arriba, para el puesto de voluntario se puede presentar un curriculum vitae con o sin foto. Aunque es cierto que ver la imagen del candidato puede aportar un grado de confianza extra, si quieres favorecer la transparencia puedes optar por un CV sin foto. Ambas opciones son válidas.

    • Define muy bien tu perfil profesional

      Es decir, deja claro cuál es tu área de especialidad. En una ONG, se necesita personal de todo tipo, desde el que presta atención sanitaria, al abogado que lucha por las injusticias sociales, pasando por la persona que redacta las notas de prensa. Si quieres destacar sobre el resto, tienen que conocer exactamente qué tareas puedes desempeñar.

    • Incluye únicamente tu información más relevante

      Recuerda que solo dispones de una página (por una sola cara) para crear tu currículum de voluntario. Por esa razón, no vas a poder incluir absolutamente todos los datos sobre tu trayectoria, así que elige muy bien qué aspectos son más relevantes y cuáles puedes reservar para una entrevista personal en el futuro.

    • Adapta tu currículum a cada oferta

      No puedes caer en el error de escribir un único CV para cualquier tipo de trabajo u ocupación. Si tu aspiración es conseguir un puesto de voluntario en cualquier organización, lo mejor es que modifiques ligeramente tu CV para cada oferta e incluyas las palabras clave que aparecen en la oferta. De esta forma, podrás pasar el filtro de los reclutadores.

    • Envía una carta de presentación junto con tu CV

      Para este trabajo, es fundamental que incluyas una carta de presentación junto con tu candidatura. En ella, tendrás que explicar qué puedes aportar al puesto, qué aptitudes has desarrollado a lo largo de los años y cómo puedes aplicarlas al día a día, y por qué quieres trabajar con esa organización en concreto.

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    Preguntas frecuentes sobre los CVs de voluntario

    No tengo experiencia como voluntario, ¿qué debo mencionar en mi CV?

    Tener experiencia es algo que se valora muy positivamente a la hora de recibir una candidatura. Y, de hecho, puede ser un aspecto determinante para que decidan darte el trabajo a ti o a otra persona. Sin embargo, para trabajos de voluntariado hace falta siempre tanta gente, que es muy probable que no le den tanta importancia.

    Con esto no queremos decir que tener experiencia no sea importante, simplemente hay que tener en cuenta que las organizaciones no gubernamentales recibirán con los brazos abiertos la ayuda de todo tipo de perfiles, independientemente de su nivel de experiencia.

    Así que, nuestro consejo tanto para este puesto como para cualquier otro es que intentes compensar tu falta de experiencia haciendo hincapié en tu formación (tanto oficial como complementaria) y en tus aptitudes interpersonales, algo imprescindible para tratar con personas vulnerables.

    ¿Qué cualidades debería resaltar para el puesto de voluntario?

    Siempre decimos que tu curriculum vitae es como una extensión de ti. Por eso, deberás presentar tu información de tal manera que te ayude a darte a conocer y que destaque tus puntos fuertes. De todas formas, las cualidades en las que hagas más hincapié dependerán del tipo de tarea de voluntariado que vayas a realizar en cada momento.

    Por ejemplo, si vas a trabajar con niños o personas mayores, necesitarás demostrar tu paciencia, tu capacidad para empatizar con ellos, tu facilidad para realizar dinámicas y actividades adaptadas a su edad, etc. Por el contrario, si eres voluntario en una asociación de mujeres en situación de vulnerabilidad, será mejor incluir tu capacidad de escucha y tu apoyo psicosocial.

    Como ves, tu currículum deberá estar adaptado de principio a fin según el tipo de organismo o institución con el que quieras colaborar. Eso sí, intenta que siempre te identifiquen como una persona solidaria, generosa, tolerante, respetuosa y con ganas de ayudar.

    ¿Debo mencionar mis hobbies e intereses en mi CV de voluntario?

    Esta sección no es obligatoria, por lo tanto, nuestra recomendación es que únicamente la incluyan aquellos candidatos que no tienen suficiente experiencia profesional que mencionar en su currículum. De esta manera, los reclutadores podrán conocer al candidato un poco más en profundidad.

    Como te hemos explicado más arriba, la razón por la que no podemos incluir toda la información que nos gustaría es simplemente por cuestiones de espacio, ya que una página nos limita a centrarnos en incluir únicamente los datos más relevantes.

    Si finalmente decides incluir tus aficiones en tu currículum de voluntario, nuestro consejo es que menciones actividades que puedan estar relacionadas con el puesto al que te presentas. Por ejemplo, si vas a solicitar un puesto como voluntario en un campamento de verano, puedes poner que te gustan la naturaleza y las manualidades.

    Crear mi CV

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    ¿Algún voluntario para crear su CV hoy mismo?

    Si has llegado hasta aquí, eso significa que ya estás preparado para empezar a redactar tu currículum de voluntario. Aprovecha nuestra experiencia acumulada a la hora de redactar el mejor CV para cubrir todas tus expectativas laborales o personales. ¡Mucha suerte!

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