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Sabemos que tu trabajo es muy complejo, por eso desde miCVideal queremos guiarte paso a paso en el proceso de plasmarlo todo en tu nuevo currículum en menos de lo que tardas en decir “SAP”.
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Ejemplos de CV de consultor de SAP
Cuando haces la formación a los trabajadores que recientemente han adquirido el sistema SAP en sus oficinas, a menudo hay que enseñarles mediante ejemplos que ellos puedan reproducir. La tarea de redactar un CV desde cero no es menos complicada, ya que sin ejemplos de currículums es difícil hacerse una idea de cómo crearlo.
Dado que cada currículum es diferente, en tu CV de consultor de SAP añadiremos las mismas secciones que puedes ver en el ejemplo de más abajo. Como ves, aparte de los apartados más clásicos, hay uno importantísimo para tu puesto que es la “Formación en SAP” o “Formación adicional”, pero luego hablaremos de ello en detalle. De momento, fíjate en el ejemplo que te dejamos aquí.
Enrique Zamora Blanco
Calle Olmedo, 44
Valladolid 47013
729685302
eblanco@outlook.com
Perfil profesional
Consultor de SAP con una excelente capacidad de organización y amplia experiencia profesional. Me caracterizo por ser una persona muy trabajadora y por ofrecer una buena atención al cliente durante todo el proceso, incluyendo la solución de incidencias y facilitación de la migración al sistema SAP. En busca de una nueva oportunidad laboral con la que desarrollar mi carrera.
Experiencia profesional
Septiembre 2022 – Actual
Iberdrola Renovables Castilla y León – Valladolid
Consultor de SAP
- Mantenimiento y estudio exhaustivo de la base de datos de la empresa.
- Realización pruebas para asegurar que las soluciones funcionan correctamente antes de su implementación.
- Asesoramiento a la empresa sobre cómo mejorar su rendimiento utilizando el sistema SAP.
Diciembre 2021 – Abril 2022
CYL IBERSNACKS – Valladolid
Consultor de SAP
- Identificación de las necesidades y requisitos y traducción de los mismos en soluciones SAP.
- Capacitación a los usuarios finales en el uso del sistema SAP y brindar soporte técnico.
- Planificación de acciones concretas dentro del marco SAP.
Febrero 2021 – Junio 2021
Renault España – Valladolid
Consultor de SAP
- Realización de pruebas para asegurar que las soluciones funcionan correctamente antes de su implementación.
- Análisis del sector para preparar mejor la implementación de SAP en los procesos internos y externos.
- Identificación de los módulos necesarios para la optimización de servicios en la empresa.
Formación académica
2017
Universidad de Valladolid
Grado en Administración y Dirección de Empresas
Aptitudes
- Capacidad de análisis exhaustivo
- Facilidad de identificación de problemas
- Capacidad de planificación y organización
- Iniciativa y resolución
- Dotes de comunicación
- Colaboración con múltiples departamentos
Idiomas
Español
Idioma nativo
Inglés
C1
Avanzado
Formación en SAP
Curso ERP SAP S/4HANA MM-SD-EWM (Experto Logística), 2020 – ERP School, a distancia
Curso ERP SAP R3 FI-CO (Finanzas + Controlling), 2019 – ERP School, a distancia
Curso Superior de SAP, 2018 – Universidad a Distancia de Madrid
Plantillas de currículum para consultor de SAP
La presentación clara es una de las virtudes de todo buen consultor de SAP, ya que facilita la recepción del documento y hace todo el proceso, a veces pesado, mucho más ameno y eficaz. La plantilla de un currículum es la presentación visual de tu CV de consultor de SAP, lo que significa que habrá que ponerle una atención especial.
Empieza por investigar a la empresa a la que vas a ofrecer tus servicios como consultor de SAP y piensa cómo es su perfil: para una empresa familiar escogeremos una plantilla más bien consolidada, mientras que para una nueva compañía o PYME desenfadada escogeremos un diseño más vanguardista. Inspírate en estas tres plantillas para crear la tuya.
Elige el formato de CV de consultor de SAP ideal
Cada proceso de implementación de SAP sigue su protocolo y una estructura en su información, nada se deja al azar. La configuración de tu currículum para consultor de SAP se basará en el formato de CV, que no es más que la distribución del peso de una sección u otra. Los datos se distribuyen con el propósito de causar el mejor efecto posible en las empresas, veamos cómo.
Decidiremos qué resaltar basándonos, principalmente, en nuestra experiencia profesional, pues para un curriculum vitae de consultor de SAP sin experiencia laboral, lo mejor será estructurarlo sobre un formato básico o funcional, así nuestra formación y competencias llamarán más la atención. En caso de poseer experiencia, usa un formato cronológico o combinado.
Qué incluir en un currículum de consultor de SAP
Una vez hecha toda la investigación previa, empezamos ahora con la implementación del proceso en cada aspecto de nuestra solicitud. Sírvete de esta guía para tener claro qué secciones tendrás que incluir en tu currículum de consultor de SAP para que tenga el resultado esperado.
Datos de contacto
Los datos son uno de los pilares del proceso de instalación del SAP, y los de contacto son la pizca de información que RRHH usará para ofrecerte un puesto en caso de que les guste tu currículum de consultor de SAP. Vigila no dejarte ninguno añadiendo los siguientes: tu nombre y apellidos, un número de teléfono de contacto, tu email (uno profesional) y tu dirección o ciudad de residencia.
Ejemplo de datos de contacto para un consultor de SAP
David García Sánchez
C/ Doctora Ariz 8, 31006, Pamplona
633151390
david_garsan@hotmail.com
Perfil profesional
Para que el proceso de selección de tu candidatura sea fluido, te recomendamos invertir unos minutos en pensar bien qué escribirás en tu perfil profesional, ese párrafo al principio de tu CV de consultor de SAP que contará la información más importante antes adentrarse más en el currículum.
Te animamos a que incluyas, también, aquellos objetivos profesionales relacionados con tu carrera profesional como experto en SAP en un futuro cercano. No dejes toda esta información para tu carta de presentación, de la que hablaremos más adelante, e inclúyela en este apartado como en los ejemplos que encontrarás a continuación.
Ejemplos de perfil profesional para un consultor de SAP
- Consultor de SAP con experiencia en implementación y desarrollo de soluciones SAP en diferentes industrias. Conocimiento sólido en módulos de MM, FICO, SD, PP y HCM. Fuerte capacidad de comunicación y presentación con clientes y equipos internos, y con un enfoque en lograr los objetivos del proyecto y garantizar la satisfacción final del cliente.
- Consultor de SAP con una excelente capacidad de organización y amplia experiencia profesional. Me caracterizo por ser una persona muy trabajadora y por ofrecer una buena atención al cliente durante todo el proceso, incluyendo la solución de incidencias y facilitación de la migración al sistema SAP. En busca de una nueva oportunidad laboral con la que desarrollar mi carrera.
Experiencia profesional
Deja de preguntarte qué puede hacer la empresa por ti y empieza a pensar qué puedes hacer tú por la empresa. Con estas palabras explicaríamos por qué la sección de “Experiencia Profesional” es tan importante en un CV de consultor de SAP, y es que tu nuevo empleador debe poder determinar si sabes hacer tu trabajo valiéndose de tu experiencia previa en el sector y las tareas que sabes desempeñar.
Todo servicio que hayas dado como consultor de SAP tendrá que aparecer en esta sección, citando el nombre de la empresa que te contrató (o para la que trabajas con posición fija como consultor de SAP) junto a las fechas de inicio y fin de cada proyecto, y dónde estaban ubicadas. Describe, además, las principales tres o cuatro funciones en cada uno.
Ejemplo de experiencia profesional para un consultor de SAP
Consultor de SAP, febrero de 2021 – enero de 2023, Avance Servicios Informáticos, Pamplona
- Desarrollo de aplicaciones ERP
- Gestión de Tareas de SAP
- Coordinación de proyectos y equipos humanos
Consultor de SAP, marzo de 2020 – octubre de 2020, Renault España, Pamplona
- Realización de pruebas para asegurar que las soluciones funcionan correctamente antes de su implementación.
- Análisis del sector para preparar mejor la implementación de SAP en los procesos internos y externos.
- Identificación de los módulos necesarios para la optimización de servicios en la empresa.
Ingeniero informático experto en SAP, junio de 2018 – enero de 2019, Copysan Comunicaciones, Aranguren (Navarra)
- Investigación previade mercado, externa e interna
- Reparación y Mantenimiento de sistemas informáticos y SAP
- Realización de proyectos personalizados para empresas y particulares
Formación académica
En todo currículum que se precie tendrá que aparecer el apartado de “Formación académica” para hablar de nuestros estudios y, aunque no exista una carrera concreta para llegar a trabajar como consultor de SAP, es muy buena idea mencionar aquellos estudios universitarios de los que tengamos título, como por ejemplo en ADE o Informática.
Como ves en estos ejemplos, acompaña cada título de Grado, Máster o incluso Formación Profesional en IT, con el nombre del centro que otorgó dicho título, el año de finalización y su ubicación o ciudad. En caso de haber estudiado a distancia, también habrá que especificarlo.
Ejemplo de formación académica para un consultor de SAP
- Grado en Ingeniería Informática, 2015 – Universidad Pública de Navarra, Pamplona
Aptitudes o competencias
Si existe un trabajo multidisciplinar, ese es el tuyo. Un consultor de SAP no solo es un experto en dicho programa, sino que a menudo hace también de representante comercial, de project manager, de informático y hasta de profesor, pues el encargo no termina con el conocimiento pleno del producto, sino al despedirse de la oficina con el SAP en pleno rendimiento.
Es por eso que en tu CV de consultor de SAP se valorarán muchísimo aquellas aptitudes, tanto técnicas como interpersonales, que ayuden a convencer a Recursos Humanos de que eres el más afín al puesto. Skills que solo tú tienes y que pueden demostrar que eres un experto único e irreemplazable. Añade unas seis u ocho habilidades a tu perfil como las que te mostramos a continuación.
Competencias esenciales
- Capacidad de análisis
- Facilidad de identificación de problemas
- Planificación y organización
- Iniciativa y resolución
- Adaptación a nuevos entornos
- Habilidad para trabajar bajo presión
Competencias adicionales
- Colaboración con múltiples departamentos
- Conocimiento de módulos de MM, FICO, SD, PP y HCM
- Habilidad para entender los procesos empresariales
- Habilidades de liderazgo y gestión de proyectos
- Conocimiento en integración de sistemas
- Capacidad de adaptación y aprendizaje continuo
Idiomas
No hace falta mencionar que los idiomas son importantes, pero es que en el cargo que nos ocupa, hablar inglés es casi un requisito para un currículum de consultor de SAP. Hay que saber entender cualquier pizca de información tanto de la empresa como del mismo SAP en inglés, por no mencionar que habrá que añadir, también, el nivel de las lenguas cooficiales que hablemos.
Formación adicional o Formación en SAP
La formación adicional es un elemento clave para decantar la balanza a nuestro favor, razón por la cual ocupa una posición destacada en nuestro currículum de consultor de SAP, pues el desarrollo de las nuevas tecnologías y la digitalización de cada vez más sectores profesionales implican que los perfiles profesionales también tiendan a especializarse.
Aquí mencionaremos cada curso en SAP que hayamos superado y que nos permitan desempeñar las funciones de cada paso de la migración al nuevo sistema. La oferta es amplia y, cuantos más cursos añadas a esta sección, más preparado se te percibirá como experto en SAP. No olvides el nombre de la institución organizadora del curso, el año de obtención del certificado y su ubicación.
Ejemplo de formación adicional para un consultor de SAP
- Curso ERP SAP S/4HANA MM-SD-EWM (Experto Logística), 2020 – ERP School, a distancia
- Curso ERP SAP R3 FI-CO (Finanzas + Controlling), 2019 – ERP School, a distancia
- Curso Superior de SAP, 2018 – Universidad a Distancia de Madrid
Y hasta aquí las secciones necesarias en tu CV de consultor de SAP para que los encargados de la selección de personal tengan claras cuáles son tus destrezas profesionales, sociales y técnicas. Para aprender más sobre la creación de CVs, aquí te dejamos este manual para saber cómo escribir un buen currículum.
Consejos para crear un currículum de consultor de SAP
Complementa tu proyecto con una carta de presentación
Un currículum con todos los consejos que te damos es una cosa, pero si se pueden mejorar aún más las posibilidades de éxito, ¿por qué no aprovecharlo? Desde miCVideal te recomendamos que adjuntes una carta de presentación a tu CV de consultor de SAP, ya que es una buenísima oportunidad para hablar de ti de una forma más personal y dar voz a todo lo que no tiene cabida en el currículum.
Double-check cada proceso
Uno de los puntos fuertes de un experto en SAP es la exactitud en su trabajo y la resolución de problemas. Estas dos cualidades pueden verse reflejadas, para bien o para mal, en la forma en la que presentes tu CV de consultor de SAP. Nuestro consejo es que revises de arriba a abajo tu documento en busca de errores de cualquier tipo, pues lo último que querrás es ser percibido como alguien poco profesional y sin atención al detalle.
Profesionales especializados
Queremos hacer hincapié en las dos secciones que tendrán más peso dentro de tu currículum de consultor de SAP. Si las has adivinado, son “Experiencia profesional” y “Formación en SAP”. Intenta dar solo información relevante y que Recursos Humanos pueda encontrar interesante. Cursos, cuantos más mejor, pues la formación específica en SAP es lo que hará de ti un profesional hiperespecializado y multitarea, el mejor de los expertos.
La investigación previa es clave
De la misma forma que antes de una migración al SAP debemos conocer a fondo la empresa en la que trabajaremos, para responder a una oferta de trabajo necesitamos también estudiar hasta el más mínimo detalle de lo que buscan, investigando sobre ello en la misma oferta de trabajo.
Eso, además de aprender más sobre el puesto al que optas y la empresa en cuestión, te servirá para saber qué palabras deberás incluir en tu candidatura para que el filtro ATS seleccione tu currículum de consultor de SAP desde un principio.
Una página mejor que dos
Hay algunas reglas importantes en la creación de currículums, pero una en la que casi todos los técnicos de selección coinciden es que los CVs no ocupen más de una página. Algunos estudios revelan que los reclutadores no invierten más de seis segundos en cada currículum, por lo que el diseño y la información compactada serán factores clave para que quien reciba tu currículum de consultor de SAP no lo mande directamente a la basura.
Preguntas frecuentes sobre los CVs de consultor de SAP
¿Debo incluir mis aspiraciones profesionales en mi CV de consultor de SAP?
¡Claro que sí! Un profesional con aspiraciones es el empleado más buscado, uno que no se contente con quedarse haciendo siempre lo mismo es el empleado que toda empresa quiere, pero ¿cómo plasmarlo en tu currículum de consultor de SAP?
Tienes varias formas. Una de ellas es mediante el perfil profesional, aquel párrafo del que hablamos antes que, explica cuál ha sido tu trayectoria como profesional y tu situación actual al principio de tu currículum. Además, si lo recuerdas, puedes hablar de tus objetivos profesionales en el sector, es decir, tus metas a corto-medio plazo.
Otra opción es hablar de ello en tu carta de presentación, la cual te recomendamos adjuntar a tu solicitud para una mayor probabilidad de éxito. En ella se puede hablar de tú a tú con tu nuevo jefe, convencerle con palabras y no con secciones de CV de que eres el empleado del mes.Transmitir tus aspiraciones profesionales en este documento es una buena forma de mostrar interés, iniciativa y ganas de trabajar.
¿Debo mencionar todos los trabajos que he tenido en mi CV de consultor de SAP?
Sabemos que los proyectos de migración de un consultor de SAP no duran grandes periodos de tiempo, por eso es posible que tu lista de trabajos como experto en SAP sea demasiada larga en cuanto a número de empresas para las que has trabajado, pero eso no significa que tengas que mencionar todas y cada una de ellas.
En la experiencia profesional se valorará la relevancia, más que el número de cargos, así que escoge bien los tres últimos o los más relevantes para el puesto al que respondas (siempre en orden cronológico inverso), y asegúrate de que cada uno dispone de una pequeña lista con las funciones más importantes. Recuerda, tres o cuatro puestos con tres o cuatro funciones cada una.
No tengo experiencia en el sector, ¿qué debo mencionar en mi CV de consultor de SAP?
Acabas de salir de la universidad y quieres dar el salto a la consultoría SAP sin haber trabajado de ello. Estás cansado de picar código y te apetece especializarte y buscar trabajo de consultor de SAP. Ambas son razones tan buenas como cualquier otra para empezar la carrera como experto en SAP, pero ¿cómo entrar en el mercado laboral sin experiencia?
Es posible, y el primero de los pasos será escoger un formato básico o funcional, para que sean las aptitudes y formación las que ganen importancia. En un CV de consultor de SAP lo más importante será la formación en SAP, lo cual nos certificará automáticamente para llevar a cabo todo el proceso de cambio de sistema.
Con todo eso ya tendremos mucho ganado. Cuando un candidato tiene poca o nula experiencia, recomendamos añadir la sección “Hobbies e intereses”, para incluir todo aquello que no pertenece al mundo laboral pero que puede dar información de valor a RRHH sobre nuestras inquietudes. También puedes escoger una plantilla llamativa en nuestro generador para atraer las miradas.
Currículums relacionados con Administración de sistemas y datos
La implementación definitiva de tu CV de consultor de SAP
Cuando se apuesta por el SAP, lo primero que se busca es un experto en SAP que facilite el cambio de la forma más eficaz posible. Con tu nuevo currículum de consultor de SAP tendrás muchos números de ser tú quien haga posible el cambio. Los departamentos de Recursos Humanos te están esperando.
